騰訊的職級體系分為專業(yè)職級和職位稱謂兩部分。專業(yè)職級從4級到17級，而職位稱謂則根據(jù)不同的崗位和職責(zé)進行劃分。騰訊的職級體系在過去經(jīng)歷了多次調(diào)整，例如，2019年，其職級體系從原有的6級18等（1.1-6.3級）調(diào)整為14級（4-17級），并統(tǒng)一置換為“專業(yè)職級+職位稱謂”。

在騰訊的職級體系中，不同職級的薪資和福利有所不同。薪資方面，騰訊的標準薪資是14薪，但通常能拿到16-20薪的薪資結(jié)構(gòu)，年終獎看部門盈利情況，一般是3個月工資左右。