據了解，此次評選活動設有主評選及子評選，主評選為1個“中國年度最佳雇主”榜單，子評選則涵蓋了“中國年度最具數字責任雇主”、“中國年度最佳ESG實踐雇主”、“中國年度最佳創(chuàng)新實踐雇主”3個子榜單。

評選活動從雇主和雇員兩個維度進行評選，以公開報名、問卷調研等方式獲取反饋，并邀請各領域專家學者從多元化維度對企業(yè)進行評估審視。在雇主方面，主要評估企業(yè)的長遠發(fā)展能力、打造和諧生態(tài)能力、兼聽共贏能力、突破創(chuàng)新能力，以及企業(yè)的數字責任意識。雇員方面，由“雇主形象”、“組織管理”、“培訓發(fā)展”、“工作環(huán)境”、“薪酬福利”、“數字化”、“繼任實踐”、“創(chuàng)新實踐”八大板塊組成，邀請報名企業(yè)雇員對其所就職的企業(yè)進行匿名評分，旨在剖析雇員在選擇工作及評價雇主時的關注要素與訴求，共有約十萬人次參與了此次評選調研。

最終，在此次評選中，有3家企業(yè)科技公司入選2023中國年度最佳雇主，這令該行業(yè)成為本年度最大贏家；而在所有入選企業(yè)中，企業(yè)科技公司有6家，工業(yè)制造和金融行業(yè)各有5家。