報(bào)關(guān)員是什么工作

報(bào)關(guān)員又稱企業(yè)海關(guān)經(jīng)紀(jì)人、企業(yè)報(bào)關(guān)人員。英文為Customs broker。報(bào)關(guān)員代表所屬企業(yè)（單位）向海關(guān)辦理進(jìn)出口貨物報(bào)關(guān)納稅等通關(guān)手續(xù)，并依此為職業(yè)的人員。企業(yè)（單位）報(bào)關(guān)員需要在海關(guān)備案登記。報(bào)關(guān)員不是自由職業(yè)者，只能受雇于一個(gè)依法向海關(guān)注冊登記的進(jìn)出口貨物收發(fā)貨人或者企業(yè)，并代表該企業(yè)向海關(guān)辦理業(yè)務(wù)。我國海關(guān)法律規(guī)定禁止報(bào)關(guān)員非法接受他人委托從事業(yè)務(wù)。報(bào)關(guān)員必須具備一定的學(xué)識水平和實(shí)際業(yè)務(wù)能力，必須熟悉與貨物進(jìn)出口有關(guān)的法律、對外貿(mào)易、商品知識，必須精通海關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章并具備辦理業(yè)務(wù)的技能。中華人民共和國海關(guān)總署于2013年10月12日發(fā)布公告決定自2014年起不再組織報(bào)關(guān)員資格全國統(tǒng)一考試。至此之后，報(bào)關(guān)從業(yè)人員由企業(yè)自主聘用，由報(bào)關(guān)協(xié)會自律管理，海關(guān)通過指導(dǎo)、督促報(bào)關(guān)企業(yè)加強(qiáng)內(nèi)部管理實(shí)現(xiàn)對報(bào)關(guān)從業(yè)人員的間接管理。?

報(bào)關(guān)員的工作內(nèi)容

按照規(guī)定如實(shí)申報(bào)出口貨物的商品編碼、商品名稱、規(guī)格型號、實(shí)際成交價(jià)格、原產(chǎn)地及相應(yīng)優(yōu)惠貿(mào)易協(xié)定代碼等報(bào)關(guān)單有關(guān)項(xiàng)目，并辦理填制報(bào)關(guān)單、提交報(bào)關(guān)單證等與申報(bào)有關(guān)的事宜；

申請辦理繳納稅費(fèi)和退稅、補(bǔ)稅事宜；

申請辦理加工貿(mào)易合同備案（變更）、深加工結(jié)轉(zhuǎn)、外發(fā)加工、內(nèi)銷、放棄核準(zhǔn)、余料結(jié)轉(zhuǎn)、核銷及保稅監(jiān)管等事宜；

申請辦理進(jìn)出口貨物減稅、免稅等事宜；

協(xié)助海關(guān)辦理進(jìn)出口貨物的查驗(yàn)、結(jié)關(guān)等事宜；

應(yīng)當(dāng)由報(bào)關(guān)員辦理的其他報(bào)關(guān)事宜。?

任職要求

1、大專及以上學(xué)歷，國際貿(mào)易、物流類相關(guān)專業(yè)；

2、兩年以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)，有外企相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮；

3、熟悉相關(guān)報(bào)關(guān)流程，熟悉相應(yīng)的國家法律法規(guī)，持有報(bào)關(guān)員資格證、報(bào)檢員資格證（但從2013年開始海關(guān)已經(jīng)不組織考證了）；

4、具備一定的溝通及處理問題的能力，具有一定英語能力；

5、性格開朗、為人正直，工作細(xì)心負(fù)責(zé)。?

前景怎么樣

據(jù)了解，隨著我國改革開放的不斷深入，對外貿(mào)易迅猛發(fā)展，引發(fā)了報(bào)關(guān)——這一貨物進(jìn)出口必經(jīng)環(huán)節(jié)的持續(xù)升溫。中國北方人才市場人力資源專家介紹，近年來有經(jīng)驗(yàn)的報(bào)關(guān)員一直比較緊缺，相應(yīng)帶來的便是較為豐厚的工資待遇。我國還將要逐步建立以報(bào)關(guān)員、報(bào)關(guān)師和高級報(bào)關(guān)師為主體的報(bào)關(guān)行業(yè)技術(shù)職稱，以提升報(bào)關(guān)行業(yè)和報(bào)關(guān)員的社會地位與經(jīng)濟(jì)地位。據(jù)估計(jì)，評定報(bào)關(guān)行業(yè)技術(shù)職稱以后，報(bào)關(guān)師的月收入一般在5000-6000元以上，高級報(bào)關(guān)師的收入將會接近或超過萬元。?

報(bào)關(guān)員工資一般多少

新手1000左右，有1年以上工作經(jīng)驗(yàn)者分幾個(gè)等級。

小公司（華興，華國之類的）1500左右；

一般公司（大通，大田，欣海，亞東之類的）1500到2500左右；

量比較大的公司（康捷空，興亞，環(huán)亞，錦海捷亞之類的）2500 ；

外資公司更多一些，比如UPS TNT FEDEX DHL這些公司工作2年以上者好的會有4000 。

值得注意的是公司好壞不僅僅體現(xiàn)在工資上，很大程度會在季度獎(jiǎng)年終獎(jiǎng)等獎(jiǎng)金上體現(xiàn)，獎(jiǎng)金會從數(shù)百到數(shù)萬不等，差距非常大。?

怎么考證

1、報(bào)關(guān)員是代表企業(yè)向海關(guān)辦理通關(guān)手續(xù)的人員。以前的報(bào)關(guān)員，需要通過全國報(bào)關(guān)員資格考試，才能取得從業(yè)資格。

2、海關(guān)總署，作為海關(guān)取消“報(bào)關(guān)員資格核準(zhǔn)”審批事項(xiàng)、改革報(bào)關(guān)人員資格管理制度的重要內(nèi)容，自2014年起，將不再舉行報(bào)關(guān)員資格全國統(tǒng)一考試。

3、根據(jù)海關(guān)總署發(fā)布的《海關(guān)報(bào)關(guān)單位注冊登記管理規(guī)定》，海關(guān)在取消報(bào)關(guān)員注冊登記、改為以報(bào)關(guān)企業(yè)名義，對其所屬從業(yè)人員進(jìn)行備案的同時(shí)，還取消對報(bào)關(guān)員記分考核管理，改為對報(bào)關(guān)單位報(bào)關(guān)差錯(cuò)進(jìn)行記錄。

取消資格考試后的報(bào)關(guān)工作：

1、取消資格考試后，海關(guān)的管理理念轉(zhuǎn)變?yōu)椤坝善蠹叭恕保ㄟ^加強(qiáng)對7000多家報(bào)關(guān)單位的監(jiān)督管理，防止出現(xiàn)報(bào)關(guān)人員執(zhí)業(yè)水平下降、報(bào)關(guān)差錯(cuò)上升或企業(yè)通關(guān)效率下降等問題，從而實(shí)現(xiàn)對報(bào)關(guān)人員的管理。

2、海關(guān)將通過互聯(lián)網(wǎng)、政府公示平臺等形式，向社會公布報(bào)關(guān)企業(yè)信用信息、報(bào)關(guān)差錯(cuò)率等情況，引導(dǎo)進(jìn)出口企業(yè)與信用好、報(bào)關(guān)規(guī)范的報(bào)關(guān)企業(yè)合作，通過市場競爭，逐漸淘汰失信違法、報(bào)關(guān)質(zhì)量差的報(bào)關(guān)企業(yè)。

3、針對通過改變名稱重新注冊使失信違法行為“清零”的報(bào)關(guān)企業(yè)，葛連成表示，海關(guān)將建立失信違法企業(yè)法定代表人數(shù)據(jù)庫，對以失信違法企業(yè)法定代表人名義重新注冊的企業(yè)，海關(guān)會將其列入高風(fēng)險(xiǎn)企業(yè)。